我是广州刑事律师李荣凤，执业证号14401201211024337，执业14年，北京瀛和（广州）律师事务所权益合伙人，电话18998388403。今天要讲的这起真实案号案例：冉方贤再审无罪*案，是广东省高级人民法院作出的（2018）粤刑再26号刑事判决——公司虚设办事处、负责人自主经营赚差价，被控职务侵占罪判五年十一个月，最高法指令异地再审改判无罪。

案情回顾

2007年，河北昌黎十年红葡萄酒业公司虚设广东办事处，授权冉方贤为主任。自2008年下半年起，公司不再负担办事处经营成本，办事处由冉方贤自主经营、自负盈亏。2009年9月，冉方贤以办事处名义与广州客户签约。合同履行期间，冉方贤低价从公司进货再高价卖出，赚差价310993元；客户付货款489212元，冉方贤向公司转账进货款。原审认定：按公司规定冉方贤应得货款20%提成，认定侵占公司207550.6元。2011年2月，冉方贤到昌黎县公安局投案。

2011年11月，昌黎县法院以（2011）昌刑初字第296号判决认定冉方贤犯职务侵占罪，判处有期徒刑五年十一个月；2012年1月，秦皇岛中院以（2012）秦刑终字第23号裁定维持原判。冉方贤向河北三级法院申诉均被驳回，后向最高法申诉，最高法2018年7月12日作出（2017）最高法刑申239号再审决定，指令广东高院再审。广东高院两次公开开庭后，于2020年1月20日作出（2018）粤刑再26号刑事判决：撤销原判，宣告无罪。

辩护难点

其一，一审、二审均败诉，河北三级法院申诉均被驳回，案件看似已“判死”。其二，公司出示工资单、提成款收据等，表面看存在雇佣关系。其三，原审认定的20%提成比例、侵占数额均系公司单方说法；案发地在河北，跨省推进难度大。

裁判要旨

广东高院从三个层面击破职务侵占罪（刑法第二百七十一条）的构成要件。其一，主体要件之辩：证据不足以证实冉方贤与公司存在事实雇佣关系——公司拿不出劳动合同或缴纳个税、社保材料，也无持续支付劳动报酬的证据，再审要求补充转账记录无果。其二，非法占有故意和行为之辩：公司对冉方贤溢价销售长期默许；冉方贤转账支付进货款144769元，转账与提货时间匹配；原审认定的20%提成比例缺乏证据；公司未支付办事处经营费用，冉方贤方新书证证明其支付房租等成本。其三，法益保护之辩：办事处自主经营、自负盈亏，冉方贤在公司默许下持有溢价款并摊销经营成本，不侵害公司财产权；低价进货、高价卖出是两个独立购销关系；拖欠货款亦不宜认定为职务侵占罪，纠纷未超出民事范畴。

家属启示

一是“挂名主任”不等于“单位员工”——判断主体看劳动合同、社保个税、持续工资三样硬证据，公司拿不出来的，主体要件就塌了一半；二是“赚差价”不等于“侵占公司钱”——办事处自负盈亏的，负责人赚差价摊成本是经营行为不是侵占；三是拖欠货款是民事纠纷，不是刑事犯罪——公司以刑事报案追债的，辩护要点就是“民事纠纷刑事化”；本案再审两次发函要求公司补证均无果，可申请法院责令对方提交书证，让“举证不能”的后果落在公司头上。

免责声明

本实录依据公开裁判文书整理，仅供家属学习参考，不构成正式法律意见；个案情况不同，具体案件请及时委托律师。